ＧＷ期間休業のお知らせ

4/28（土）～5/5（土）まで事務局がお休みになります。

お申込み、お問い合わせに関するご連絡が5/6（日）以降になりますので予めご了承ください。

 

「コーチング」で新しい自分にチェンジ！

コーチングは、仕事、育児、友人関係などあらゆる場面で

役立つコミュニケーションスキルです！

〈水クラス〉〈土クラス〉2クラス開講しているので、両クラス間での振替受講が可能です。

また、「振替受講をしたいが、仕事でどうしても振替受講できない」という方には、

次回レッスン時、早めにお越しいただき、1時間程度の補講を行っています。

 

本講座は、前期6か月〈基礎編〉と、後期6か月〈実践編〉合計一年間のカリキュラムです。

講座では、コーチングを初めて勉強される方を対象に、

〈リーダーシップを発揮するためのテクニック〉を、基本から丁寧に、じっくり学んでいきます。

コーチングのテクニックは、感覚的ではない、ということが魅力です。

理論に基づいた方法を身につけることで、年齢や性別に関係なく、誰にでも実践する方法が見つかります。

主な内容↓

●相手の可能性を引き出すコーチング・スキル      (傾聴・承認・質問・他)を毎回の演習で磨こう

●対人関係では、苦手な相手にも上手く伝えられる手法を学ぼう

●苦手意識をなくし、生活・仕事への充実感を高めよう　(ライフ・ワークバランスの良好)

●自分と、他人の強みを見つけ、可能性を開花させよう

 

もう少し具体的に･･･

リーダーシップの絶対条件を身につける

組織内（部下）の「やる気」「個性・能力」を最大限に引き出し、

自身の成長とチーム力を意識した目標設定・ビジョンが明確になります。

毎回、座学とロールプレー（演習）を通した実践形式で指導します。

講習では、まずは自分自身を見つめ直すことからはじめます。

次第に自身が成長し、相手（上司・部下）への「伝え方」や「教え方」などに変化が現れ、

職場での良好な信頼関係を築くことができるようになります。

 

 

●講師について

生徒からの信頼が厚く、講座満足度100％を記録し、全国各地様々な企業でも指導・公演を行っているスーパー講師コーチ・ハセガワが徹底指導します。

 

●受講生はどんな人が多い？

様々な業種の方が受講しています。医療系の方や、法律系など、責任の重い職業をされている方にとっても

コーチングは大変重要なコミュニケーションスキルとして注目されています。

また、近年では、独立・起業を目指す女性や女性の管理職の方などの参加が増えています。

 

●講座のもう一つの魅力♪

様々な業種の方が受講されるので、新たな出会いも魅力の一つです。

自分と異なるタイプの方との意見交換や交流を通じて、自分自身を見つけなおすきっかけになります。

様々な業種の現在の状況や、異性の考え方なども学ぶことができるのも魅力です。

 

※第1･3（水）19：45～21:15のレッスンへの振替参加も可能です。

※振替参加を逃した場合も、次回の講座前の時間を利用して、講師が補講指導対応いたします

※同業の方の参加はお断りさせていただいております。

 

●日程

〈水曜コース〉

5/16　　30

6/6　　20

7/4　　18

8/1　　29

9/5

※本コースは、4月に1回分のレッスンを終了しているため、5月16日（水）スタートの方は、4月第1回分を1回分補講で対応致します。　方法は2つあり、一つは①5/16の講座前1時間　または　②別日程で1時間　で承ります。

補講日時は、個別で相談に応じます。お申し込み時、ご案内申し上げます。

受講料は10回分のご請求となりますのでご了承下さい

 

 〈土曜コース〉

5/12　　26

6/9　　23

7/14　　28

8/25

9/8　　22

 

 

※本コースは、4月に1回分のレッスンを終了しているため、5月12日（土）スタートの方は、4月の第1回分を1回分補講で対応致します。　方法は2つあり、一つは①5/12の講座前1時間　または　②別日程で1時間　で承ります。

補講日時は、個別で相談に応じます。お申し込み時、ご案内申し上げます。

受講料は、10回分のご請求となります。

 

＜こんな方にオススメです＞

●職場での人間関係を円滑にしたい

●チームリーダーなどになったが、どうメンバーをまとめたら良いかわからない

●独立・起業を視野に入れている方

●子育てに役立てたいという方　　などなど

 

講座は、10回の【基礎コース】終了後、【実践コース】10月～3月（6ヵ月全10回）へと進みます。

 

＜受講者の声＞

●自らが主体的に動くコツがわかった！

●職場内のコミュニケーションが良好となり、生産性が上がった。

●自らのリーダーシップが発揮できるようになった。

●部下のやる気を引き出し、自発性に役立っている

●自らのビジョンメイキングが明確となり、ライフワークバランスが良くなった。

●身の周りの整理整頓・時間管理が以前より良くなった。

●自分の行動を客観視して、他人に対するあり方を考えるようになった。